Etudes et chantiers Corsica

Positionnées dans le champ concurrentiel, les EI - entreprises d’insertion - assument les mêmes droits et devoirs inhérents à toute entreprise : mêmes règles fiscales, juridiques et économiques.

Inscrites "dans le marché", les EI tirent l'essentiel de leurs revenus de leurs activités économiques. Le chiffre d'affaires issu de leurs activités représente en moyenne 78% de leurs produits.

Traditionnellement bien représentées dans le secteur du bâtiment, les EI s’inscrivent dans les mesures initiées par le Grenelle de l’Environnement, puisqu'elles ont su développer leur savoir-faire en matière d’habitat écologique (panneaux photovoltaïques, isolants naturels, construction en bois…).
Particulièrement attentives aux notions de développement durable et de responsabilité sociale et environnementale de l’entreprise (RSE), les EI se développent dans les filières émergentes liées à la "croissance verte" jouant un rôle essentiel dans la prospection de nouvelles activités et de nouveaux gisements d’emplois.

Etudes et Chantiers Corsica, association loi 1901, dédiée à l’insertion socioprofessionnelle par l’activité économique,  a mené une étude pour la création d’une entreprise d’insertion (EI) sur le territoire de la Casinca, dont l’activité ciblée sera celle de la collecte du papier/carton et des canettes de boisson. Convaincue que l’insertion dans la société passe avant tout par l’insertion dans la vie économique, elle utilise l’espace de l’entreprise, avec ses obligations, ses droits et ses devoirs, ses impératifs de production et de qualité, pour proposer à des personnes très éloignées de l’emploi, souvent peu ou pas qualifiées, pour beaucoup en situation de marginalisation ou d’exclusion, un véritable emploi avec un statut de salarié (CDD de 24 mois maximum).
Cette EI s’engage auprès des salariés en insertion à les encadrer, les accompagner et les former pour les amener à retrouver leur place dans la société.

Au-delà d'accompagner les salariés dans leur placement en entreprise "classique", l’EI contribue à lever les autres obstacles à l’emploi : logement, surendettement, problèmes de santé qui amplifient l’exclusion professionnelle. Elle contribue à renforcer la cohésion sociale en restaurant l'estime de soi de personnes en situation d'exclusion.

Le taux de chômage du territoire est de 12%, pour un taux de chômage en Haute-Corse de 10,7%. Le niveau de formation et de qualification reste préoccupant.  Les acteurs du territoire essaient de contourner la tendance promouvant la mobilité et l’emploi agricole.

Cependant, on constate un développement territorial qui s’appuie sur une démographie positive et une forte attractivité dont le solde migratoire est le plus élevé de Corse.
Les ressources, tant naturelles que patrimoniales, constituent un des principaux secteurs d’activités à développer sur le territoire. Ces atouts, conjugués à une politique de traitement des déchets, facilitent la mise en place d’un projet de développement fondé sur le caractère  HQE.
 

• Les entreprises
• Les particuliers

• Personnes éloignées de l’emploi
• Personnes peu ou pas qualifiées
• Public en situation de marginalisation ou d’exclusion
• P rofessionnels dans le domaine de la collecte, le recyclage et la valorisation de déchets industriels
   

• Agir pour l'emploi et la cohésion sociale
• L’accompagnement  social et l’accompagnement vers l’emploi de demandeurs d’emploi
• Favoriser l’implantation locale d’entreprise traditionnelle
• S’appuyer sur les enjeux environnementaux pour développer de nouvelles activités (comme celle du traitement et du recyclage des déchets)
• Développer le tourisme 
   

Cette activité permet de développer l’emploi (priorité principale) et de mener des actions en vue de développer le commerce et l’artisanat.

En inscrivant la création d’une EI dans les axes stratégiques de développement de ce territoire, les élus et les acteurs locaux, avec l’appui des pouvoirs publics, ont la volonté de voir s’amorcer une croissance durable qui préserve la qualité de vie et renforce le lien social et solidaire, en permettant l’insertion/la réinsertion des personnes les plus éloignées de l’emploi.

Il reste à pouvoir attirer des entreprises dans les secteurs de l’environnement, la protection et la valorisation du patrimoine.

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